Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (38,5 h/Woche) befristet als Krankheitsvertretung für 1 Jahr zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• fachliche und disziplinarische Leitung nachgeordneter Beschäftigter im unterstellten Bereich des Pflegedienstes
• prospektive Stellenplanung unter ökonomischen, qualitativen und innovativen Gesichtspunkten
• Organisation und Sicherung strukturierter Einarbeitung neuer Beschäftigter
• Mitarbeit bei der Umsetzung von unternehmensweiten Projekten
• Umsetzung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung unseres hausinternen Pflegekonzeptes
• stetige Optimierung der interdisziplinären und multiprofessionellen Zusammenarbeit
• Überwachung und Freigabe von Dienst-, Urlaubs- sowie Fort- und Weiterbildungsplanungen
• Teilnahme an Besprechungen, Qualitätszirkeln und Auditmaßnahmen
• situative Personaleinsatzsteuerung unter Berücksichtigung von Personalausfällen und Pflegebedarfen
• Planung und Durchführung teambezogener und individueller Personalentwicklung
• Mitwirkung bei der Erstellung von Reports, Statistiken und Auswertungen

• abgeschlossenes Pflegemanagement-Studium auf Bachelor-Niveau / Diplom oder vergleichbare Qualifikation / mindestens Nachweis einer abgeschlossen Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (lt. § 71 SGB XI)
• mehrjährige Leitungserfahrung, mindestens auf Ebene des mittleren Managements
• hohes Maß an sozialer Kompetenz, Organisations- und Kommunikationsgeschick
• Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und die Motivation zur kooperativen, interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit
• Prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln

• sehr gute Arbeitsbedingungen in einer modern eingerichteten und zukunftsorientierten Klinik
• ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
• Leistungsgerechte Vergütung erfolgt durch Haustarifvertrag anlehnend an den TVÖD-K